岗位职责

职责描述
1、负责综合管理办公室日常工作,围绕办公室工作职能,做好各岗位业务的协调和组织,对办公室例行工作提出工作方案;

2、提出本办公室非日常事务的解决途径、意见和建议;

3、协调解决本办公室和其他办公室(中心)的工作衔接事宜;

4、负责处理部门日常行政事务,协调部门内各办公室(中心)工作,包含会议管理、公文流转、信息发布、综合协调等;

5、人事管理:负责人员的招聘、录用、辞退、绩效考核等;

6、来访接待:负责对来访人员进行登记和接待;

7、负责审核把关本办公室各类统计数据和文字材料;

8、负责处理部门对外协作事务;

9、负责开展部门宣传工作;

10、负责本办公室的考勤登记工作;

11、完成上级领导交办的其他工作。


 

主  任:王晓东  助  理:苗绘